Dotaz:
Jsem zaměstnaná na poloviční úvazek, tudíž 4 hodiny denně. Od zaměstnavatele mám nařízenou pracovní přestávku po odpracování 4 hod. tzn. po ukončení celé pracovní doby musím setrvat v práci ještě půl hod., která je neplacená a v tomto čase se naobědvat. Nezáleží na tom, zda oběd odebírám, či ne. Je to moje volba. Mohu sníst oběd po ukončení 4 hod. pracovní doby - třeba za 10 minut a po té opustit pracoviště? Nebo jsem vázána tím, že oběd odeberu…