dnes je 16.4.2026

Input:

Protokol o předání dokumentace PLS

10.2.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer

3.10.2.4
Protokol o předání dokumentace PLS

Dana Žáková

Protokol o předání záznamu o dohledu vykonávaného v rámci pracovnělékařských služeb na pracovištích zaměstnavatele nebo uživatele (pokud je zaměstnavatelem agentura práce), jako součást dokumentace o pracovnělékařských službách a dokumentace BOZP.

Úvodní ustanovení

PROTOKOL O PŘEDÁNÍ DOKUMENTACE O PRACOVNĚLÉKAŘSKÝCH SLUŽBÁCH:
DOHLED NA PRACOVIŠTI

   
Zaměstnavatel: název, adresa
IČO, DIČ: Identifikační číslo osoby, daňové identifikační číslo
Zastoupený: fyzická osoba nebo osoby oprávněné jednat za právnickou osobu (viz živnostenský rejstřík)
Osoba provádějící dohled nebo spolupracující na provádění dohledu funkce, titul, jméno, popřípadě jména, a příjmení
Datum provedení dohledu:
Místo provedení dohledu:

Protokol o předání dokumentace o pracovnělékařských službách (o dohledu na pracovišti dle § 57, odst. 1, písm. c) č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách) se vydává na základě § 5 odst. 1 písm. b) vyhlášky č. 79/ 2013 Sb., o pracovnělékařských službách a některých druzích posudkové péče, a je součástí dokumentace o pracovnělékařských službách. Cílem dohledu je zejména:

  • odborné posouzení rizik, které mohou ovlivňovat nebo ovlivňují zdraví zaměstnanců na pracovištích při pracovních činnostech, které vykonávají

  • posouzení dlouhodobého vlivu těchto rizik

  • kontrola opatření pro případ mimořádných událostí

Obsah dohledu

☐ pravidelný dohled za účelem zjišťování a hodnocení rizikových faktorů

☐ dohled v zařízení závodního stravování a dalších zařízeních zaměstnavatele

☐ hodnocení rizik při práci

☐ spolupráce při vypracování návrhů opatření, návrh na zajištění měření rizikových faktorů

Seznámení osob provádějících dohled s dokumentací související s výkonem dohledu

Pro zajištění poradenství v rámci pracovnělékařských služeb a řádného výkonu dohledu na pracovišti zaměstnavatel předložil posuzujícím osobám tuto dokumentaci:

☐ zařazení zaměstnanců do kategorií prací

☐ výsledky měření rizikových faktorů pracovních podmínek

☐ dokumentace o vyhledávání a vyhodnocování rizik a o přijatých opatřeních

☐ dokumentace o poskytování osobních ochranných pracovních prostředků

☐ kniha úrazů

☐ další dokumentace:

Provádění a četnost dohledu

Pravidelný dohled se provádí na pracovištích zaměstnavatele a nad pracemi vykonávanými zaměstnanci. Je-li zaměstnavatelem agentura práce, pravidelný dohled se provádí na pracovištích uživatele. Dohled na posuzovaném pracovišti (nad prací) je prováděn z důvodu:

☐ práce zařazené do kategorie druhé rizikové, třetí a čtvrté

☐ profesního rizika

☐ na základě požadavku zaměstnavatele nebo poskytovatele pracovnělékařských služeb

Zdravotní způsobilost stanovená jinými

Dasi - digitální asistent
Dasi




Nahrávám...
Nahrávám...