Dotaz:
Náš zaměstnanec utrpěl na pracovišti epileptický záchvat a následkem toho se zranil. Bude se v daném případě jednat o pracovní úraz. Máme jej zapsat do knihy úrazů (pracovní neschopnost nebyla)?
Odpověď:
Tady je třeba důkladně vyšetřit příčiny onoho úrazu. Podle konstantní judikatury např. R 1/1963 platí, že existence určitého chorobného stavu, třeba latentního, nemůže vyloučit závěr, že mezi úrazovým dějem a jiným dějem, vyvolaným…